过去的第十二周里，公司师生代表齐聚一堂，就不同专业召开了期中教学评估师生座谈会。必赢的王志华、周峰、胡军红等各位老师出席并主持了座谈会。

会上同学们畅所欲言，切实反映在日常生活及学习中遇到的问题。在场老师针对所存在的问题进行了认真地记录并给予了细致的回答，给予同学们很大的帮助，充分体现出公司教师对员工充满关爱的拳拳心意。

在历次师生座谈会中，07级员工代表主要反映的都是关于就业的问题，就此大部分老师均建议员工应学会换位思考，思索用人单位需要何种类型的人才，依靠自身努力，明确学习目的。端正就业态度，避免眼高手低，注重综合素质的培养。

08级大三同学忧虑最多的是日后就业竞争问题，针对此问题，老师们指出未来10~20年专业领域不会饱和，员工应掌握好基础知识，对自己有所定位后强化专业课程的学习。

09级员工代表提出了专业所需软件学得太少以及四六级听力训练缺乏等问题，出席的老师代表也都认真地作了记录并承诺会向学校有关部门反映。

而10级新生则分别从学习、教学、生活等方面提出了一系列问题，他们反映高数课占座严重，晚自习教室偏远及高中与大学学习方法的转换问题。老师们及在场的学长，学姐建议要尽快适应老员工活，完成角色转换，合理安排课余时间，让老员工活变得充实有意义。

本次期中教学评估座谈会系列活动整体氛围融洽，无论是老师还是员工们都得到了很大的收获。相信像这样师生的平等交流，定会使公司发展的更加顺利，各位员工代表也纷纷表示期待着下一次心与心交流机会。