各教学单位：

员工评教是教学质量监控的重要手段与方式，能够客观全面的反映教师在教学中存在的问题，从而有效的促进教师对自己的教学内容、教学方式以及教学技巧进行思考与改进。2015—2016学年第2学期的员工评教工作即将开始，为保证员工评教工作的顺利开展，需要事先对参评课程的信息进行核对与确认，现将有关事项通知如下：

一、不参评课程说明

1.毕业生班级的所有课程均不参评；

2.双学位、重修课程、网络视频课程不参评；

3.实验、实习、课程设计等课程不参评；

4.形势与政策课程不参评；

5.总学时≤16的课程不参评；

6.已确定停开的课程不参评。

二、核对信息注意事项

1.同一门课程同一个教学班的任课教师≥2人的，保留授课学时＞16学时的任课教师参评；授课学时≤16学时的任课教师不参与评教，在表中直接划掉。

2.请通过“教师所属学院”筛选出本院教师的课程信息，仔细核对表中的课程名称、教师姓名、教学班组成等信息，与实际情况不一致的请按照实际情况在纸质稿上用红笔进行手动修改。（务必保留修改痕迹）

请各教学单位于2016年5月11日前将带有修改痕迹的纸质材料（需教学经理签字盖章）交至明德楼117，联系人：张瑞芳，58139192。

附件：2015-2016-2学期员工评教课程信息核对表

     教学事务部

                                                   2016年5月4日

550)this.width=550">2015-2016-2学期教学任务信息核对表（发学院核对2016.5.4）.xlsx